なかなか良くならない末っ子の体調
コレはイカン、明日もう一度病院に連れて行かなくては…。
わが家の末っ子、先週末から熱とお腹の具合が悪いのとで病院で
お薬を貰って、熱は下がったんで、月曜日はガッコに行き、火曜日は
お休みし、今日、水曜日はまた行ったんだけど、貰ったお薬が
なくなっても、まだお腹の調子が悪いみたいで、うどんとかお粥
とかを食べている…。だけど、フツーはお薬がなくなる頃には
よくなっているハズなんだけど、今回の末っ子は違ったな…。
まだ腹痛と下痢に悩まされている。なので、明日もう一度ガッコを
休ませて、病院に行き受診しようかと思う。病院の予約は朝７時半
からなんだけど、眠いけど行かなくちゃね。
「朝鮮通信士の迎賓館」みたいなところ…って、
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ドコ？？？ 今度の日曜日の広島行きは、以前からすご～く、気に
なっている、福山市鞆の浦の「朝鮮の迎賓館みたいなところ」。
なんだけど、コレは妻の大学時代の友人さんが、ご主人の転勤とか
の関係で、一時期広島市にお住まいになられていたコトがあって、
その際に鞆の浦でお気に入りのスポットだったんだそうで、じゃぁ、
あたくしも訪れてみたいな～とは、思っているんだけど、
google mapで目を皿のようにして探してみているんだけど、
それらしきものが見つけられない…。
そんなワケで、そちらは妻の友人さんに改めてお訊ねするとしても、
問題はその後である。 尾道から、しまなみ海道で愛媛県の今治に
渡ってみようか…。って思うんだけど、広島市内のホテルまで18時
までにチェックインできるかどうか心許ない…。
まぁこればっかりは、「サンデー毎日」になってからでないと、
敢行出来ないコトであるからね。それにしても辞意を表明して、
3ヶ月を経過したあたくし、明後日の店長会議をボイコット
してみるか？それとも、
「辞意を表明した人間を、いつまで置いとくつもりですか？」と、
問うてみたいね。 まぁ、自分でも相当お人好しな人間だなって
思ってはいるよ。だって、辞意表明して3ヶ月だからね。
労働基準法上でもホントなら、退職の意思を示して2週間経過すれば、
退職しても違法ではないのであるからね。つまり、今のあたくしは、
この会社にとどまっている理由は、法律の面からも、モラルの面
からもとうになくなっているワケ。
あくまでも「円満退社」のスタンスでいきたいあたくしなんだけど、
会社がココまで知らんぷりを決め込むのであれば、少々コトを
荒立てなくては会社も本気で対応しないのかも知れないよね（怒）。
